当好农民工的“护薪人”

  “您最近怎么样？现在这家公司还有拖欠工资的情况吗？”日前，四川省成都市金牛区检察院检察官赵琦电话回访了一起支持起诉案件的当事人吴某。在了解到他目前的工作单位并未出现欠薪的情况后，检察官放下心来。

  2021年5月，吴某等10名农民工受王某雇用，进入A装饰工程有限公司（下称“A公司”）承建的某工业园区装饰项目，从事幕墙、铝合金窗的安装工作。同年12月，工程完工后，王某向吴某等10人出具了结算单、欠薪清单，载明结算工作量、欠付工资数额及支付时间，但之后并未如约支付。吴某等人多次追索，但王某及A公司相互推诿，以各种理由拒绝支付。今年2月，吴某等10人到金牛区检察院申请支持起诉。

  受理该案后，承办检察官立即开展调查核实工作，针对案件涉及的违法分包等问题，组织公开听证会，进一步厘清案件情况和责任主体。经查，案涉项目由A公司承建，A公司将该项目的部分安装工程违法分包给王某，王某组织工长赵某带领施工队进场施工。为规避法律风险，工长赵某直接与A公司签订协议，工资由A公司经王某、赵某周转，最终才发到吴某等农民工手上。经核实，A公司尚欠吴某等10人每人几百元到几万元不等的工资。听证会上，承办检察官结合听证员的意见，向吴某等10人建议追加王某为第三人，并提出由工程实际承揽人王某支付欠薪的方案，三方均表示认可该方案。

  查清相关事实后，金牛区检察院认为，吴某等人的情况符合民事支持起诉条件，遂向该区法院发出支持起诉意见书，最终促成吴某等人与王某、A公司达成和解。在签署和解协议时，王某当场支付了吴某等10人的欠薪合计8万余元。